Oriental: L’offshoring renforce son offre
Pour assurer son décollage économique, l’Oriental compte sur plusieurs secteurs promoteurs dont l’offshoring et le numérique. Un choix dicté par le potentiel en ressources humaines dont dispose la région: plus de 25.000 nouveaux lauréats, diplômés de l’Université Mohammed Premier d’Oujda et des 36 établissements de formation professionnelle de l’OFPPT, lesquels consacrent 8% de leur offre de formation aux TIC et offshoring. Le potentiel en ressources humaines est varié. Reste à l’exploiter à bon escient et à en faire un atout compétitif.
