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Gestion RH: Une solution digitale pour prévenir contre le Covid

Par Karim Agoumi | Edition N°:5806 Le 17/07/2020 | Partager
Elle vient d’être commercialisée par l’éditeur AGIRH appartenant à Ténor Group
Suivi virtuel des infos sanitaires des salariés, gestion interactive du télétravail…
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L’éditeur AGIRH, filiale de Ténor Group, vient de lancer sur le marché la dernière version de sa solution digitale de gestion RH. Un progiciel avant tout conçu pour respecter la distanciation en entreprise, proposant notamment la possibilité de suivre virtuellement les informations sanitaires de chaque salarié (source: agirh.net)

Permettre aux managers de garantir une continuité optimale du travail de leurs troupes tout en tenant rigoureusement compte des mesures sanitaires liées à la pandémie. C’est le caractère innovant et particulièrement utile de la nouvelle solution de gestion RH proposée sur le marché par l’éditeur AGIRH, filiale de Ténor Group.

Une version des éditions précédentes plus adaptée à la crise et qui n’aura pas de mal à convaincre les décideurs actuels. Ce progiciel, qui vient tout juste d’être commercialisé et s’adresse avant tout aux DRH, constitue tout d’abord une solution efficace pour réaliser le suivi minutieux des informations sanitaires relatives à chaque employé.

Ce dernier permet en effet de coordonner les différentes visites médicales essentielles à tout travailleur en matière de sécurité mais également d’organiser comme il se doit la distribution des produits de protection vitaux tels que les masques ou encore les visières.

Autre fonction incluse tout aussi intéressante dans le contexte économique actuel, celle de pouvoir améliorer de manière intuitive et efficace la fonction télétravail au sein de l’organisme via une gestion digitale des demandes des employés en matière de mode de travail ainsi que la possibilité de réaliser un planning de suivi au quotidien.

Enfin, cette nouvelle solution offre aussi la possibilité aux dirigeants de communiquer virtuellement avec leurs collaborateurs au sujet de décisions relatives à des évènements inhabituels tels que l’extension de la durée d’une mission ou encore une absence au travail.

Un programme entièrement conçu pour favoriser le respect de la distanciation sociale en entreprise mais aussi pour réduire l’impact économique de la crise Covid-19 en garantissant un travail de qualité et sans risque pour la santé des salariés.

«L’intérêt: que l’ensemble des processus soient pilotés par un système workflow intégré de telle sorte que la digitalisation devient un levier de prise de décision au quotidien, surtout compte tenu des contraintes de distanciation sociale imposées aux managers et les DRH par le Covid-19», confie la directrice générale de l’éditeur Anissa Berbich.

Parue sous sa première forme en 2000, la solution AGIRH comprend plusieurs modules de gestion RH allant de la gestion des congés à l’évaluation. Le programme a jusqu’à maintenant déjà été déployé auprès de 400 entreprises marocaines ainsi que dans une dizaine de structures d’autres pays africains depuis sa création.

Karim AGOUMI

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