• La stratégie nationale de l’emploi se fixe des objectifs ambitieux d’ici 2025 • La CGEM veut des engagements concrets du gouvernement • Et plus de mesures pour la croissance   • Conseils d'administration: Pas de fleurs pour les dames! LES instances décisionnelles des entreprises sont toujours peu accessibles aux dames. Les conseils d’administration, basés sur un système de cooptation, ont tendance à les exclure. Le Maroc est très mal classé dans le domaine. Selon une récente étude de la BAD, le Royaume arrive 11e sur 12 pays africains choisis, avec à peine 5,9% de femmes dans les CA des sociétés cotées. Les pays d’Afrique du Nord sont les moins bons en la matière. La marge de progression est encore énorme pour le Maroc, qui tarde à mettre en application la réglementation dédiée à la mixité. Page II • Bien-être au travail: Peu d’avancées, pourtant c’est rentable! Page VI • L’intelligence émotionnelle, plus utile que vos diplômes? Page VIII • Les managers qui bougent Pages II & III