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    Documents

    Bâtiment: Super projets, super champions

    Le 22/11/2018 - 17:15 | Supplément

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    Les champions nationaux se repositionnent (Page II)

    BTP: Un contrat-programme pour relancer le secteur (Page III)

     

    Document(s) attaché (s) :

    Héros de l’éducation: La fabuleuse histoire de «Papa Ayad»

    Le 19/11/2018 - 10:14 | Supplément

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    Un retraité qui dédie sa vie à la lutte contre l’abandon scolaire dans les zones enclavées
    ■ Parrainage d’élèves, création de centres socio-éducatifs, équipement d’écoles…
    ■ Un ex-enfant démuni des montagnes, deux fois docteur (Pages IV & V)

    ■ 1re édition marocaine du HappyIndex/AtWork (Page III)

    Les secrets du management à la chinoise (Page VII)
    Equité salariale: Testez la méthode Hay (Page VI)
    L’Iscae se met à l’intelligence artificielle (Page III)

     

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    Le bonheur au travail, nouvel enjeu des marques recruteurs

    Le 16/11/2018 - 11:42 | Supplément

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    Ecole rurale: L’effarante réalité!

    Le 13/11/2018 - 09:48 | Supplément

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    Les 2/3 des classes sans le minimum d’infrastructures

    L’abandon scolaire six fois supérieur à la moyenne nationale au primaire

    De 100%, le taux net de scolarisation chute à 10,4% au lycée (Pages V à VI)

    Manager des équipes multiculturelles, tout un art (Page VII)

    Le journaliste de L’Economiste, Ali Kharroubi, décoré d’un Wissam (Page VI)
    «Basket F’Douar», le nouveau projet prometteur de Tibu (Page II)
    Des bourses chinoises pour la recherche en tourisme (Page III)

     

    Document(s) attaché (s) :

    Encore un ratage sur la formation continue

    Le 07/11/2018 - 16:38 | Supplément

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    La nouvelle loi reconduit les mêmes lourdeurs de gouvernance

    Le champ des bénéficiaires élargi, mais pour le même maigre budget

    0,5% des entreprises en profitent, contre 76% en France et 80% aux Pays-Bas (Pages V à VII)

    Le profil type du super community manager (Page II)

    Comment prévenir les «bêtises» des algorithmes (Page III)
    Emploi: Des formations et du coaching pour personnes handicapées (Page IV)
    Des profs de maths formés par Casio à Casablanca (Page II)

    Document(s) attaché (s) :

    Marche Verte: Le nouveau visage des provinces du Sud

    Le 05/11/2018 - 09:43 | Supplément

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    Développement régional: Les provinces du Sud décollent vraiment!

    • Laâyoune-Sakia El Hamra, un cas d’école
    • 49 milliards de DH d’investissements
    • 60% des projets annoncés déjà engagés

     

    Document(s) attaché (s) :

    Mon patron me déteste!

    Le 30/10/2018 - 10:02 | Supplément

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    Votre boss ne vous porte pas dans son coeur, comment réagir?
    Des compétences fuient leur entreprise faute de mécanismes dedétection
    Conseils d’experts RH pour collaborateurs et managers (Pages IV & V)

    L’échec, un diplôme (Page III)

    Les clés pour gérer les clashs en entreprise (Page VII)
    Classement Eduniversal: L’ESCA number one, pour la 7e fois
    Tibu continue de tisser sa toile (Page II)

    Document(s) attaché (s) :

    Elu Service Client de l'année 2019

    Le 26/10/2018 - 15:19 | Supplément

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    La relation client,
    une question stratégique pour les entreprises

    Nous y sommes. 25 octobre 2018, deuxième édition d’Élu service client de l’année Maroc. Un signe de distinction en relation client désormais installé et convoité. Le couronnement des vainqueurs de l’année est l’occasion de rappeler au monde de l’entreprise marocaine l’urgence de placer la relation client au coeur de ses priorités.

    Document(s) attaché (s) :

    Le 4.0 sauvera-t-il les jeunes du chômage ?

    Le 16/10/2018 - 09:18 | Supplément

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    La Banque mondiale suggère de réorienter les cursus vers les sciences et technologies
    La mise à niveau des infrastructures numériques s’impose aussi
    Ouvrir les télécoms et la banque aux porteurs de projets innovants  (Pages IV à VI)

    Travailler moins, mais gagner plus: Le rêve des diplômés! (Page III)

    Leadership Fréquence 5: Mettez de l’émotion dans votre management (Page VII)
    Formation professionnelle: Les pièges à éviter (Page VI)
    HEM-Fès redéploie ses cartes (Page II)

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    Les employeurs déçus par leurs stagiaires

    Le 09/10/2018 - 09:36 | Supplément

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    Assiduité, soft skills, employabilité… Les points faibles des jeunes
    Les 2/3 des étudiants sont également insatisfaits de leur passage en entreprise
    Rémunération: Les TPE et PME plus généreuses (Page VI)

    L’expatriation des ingénieurs s’accélère! (Pages IV & V)

    L’université de Fès ambitionne d’intégrer le top 20 africain (Page VII)
    Les consolideurs financiers s’allient à la fac de droit de Rabat-Souissi (Page III)
    Entrepreneuriat: Des étudiants de l’EMI à la finale mondiale d’Enactus (Page II)

    Document(s) attaché (s) :

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