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e-learning: Enorme retard dans la région Mena

Le 20/11/2019 - 09:51 | Supplément

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Les 2/3 des pays ne possèdent pas de référentiels pour l’enseignement online
Seulement 3 programmes accrédités
MOOC? Ne connais pas! (Pages IV à VI)

Tech entrepreneurship: Les femmes sous-représentées (Page VIII)

Diversité et inclusion au travail: Sur les traces des meilleures pratiques (Page VII)
L’ENCG Casablanca réunit les chercheurs autour du Capital immatériel (Page II)
Leadership des jeunes: Le programme Ra’ed sort sa 5e promotion (Page III)

 

 

Document(s) attaché (s) :

Casablanca, un enfer pour les actifs!

Le 13/11/2019 - 09:40 | Supplément

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96% des travailleurs de la mégalopole se disent stressés
La moitié est prête à la quitter en raison de l’absence de sûreté
Près des ¾ se plaignent du manque de sécurité et de la difficulté du transport (Pages IV & V)

Encore des étudiants privés de bourses de mérite (Page III)

Institut marocain d’intelligence stratégique: La feuille de route de Najib Benamour (Page VI)
Apprendre les sciences à travers le sport, le nouveau pari de Tibu (Page II)
La Fondation marocaine de l’étudiant se mobilise pour ses boursiers (Page III)

Document(s) attaché (s) :

Digitalisation: Près des 23 des actifs marocains enthousiastes

Le 05/11/2019 - 09:34 | Supplément

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Ils estiment que l’impact sur leur travail n’en sera que positif
8 sur 10 sont prêts à se former pour améliorer leur employabilité
Upskilling & reskilling, une nécessité pour maintenir le cap (Pages IV & V)

Game coaching: Le jeu pour améliorer ses compétences (Page VII)

HPS et L’Heure Joyeuse s’allient pour autonomiser les jeunes (Page II)
Bentolila: L’école marocaine malade de ses médecins (Page VI)
Orientation: Une appli pour aiderles jeunes à trouver leur voie (Page III)

Document(s) attaché (s) :

Pourquoi l’école est en faillite

Le 29/10/2019 - 10:03 | Supplément

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Le Conseil supérieur de l’éducation met le doigt sur les sources du déficit
A part la généralisation de la scolarité, peu d’avancées
Réforme 2030: On en est à la moitié des objectifs (Page II)

Guerre des talents: Les employeurs appelés à relever leurs standards (Pages IV & V)

Mozaïk, une future radio-télé sur l’éducation et le vivre ensemble (Page VI)
Relation client: Les Marocains préfèrent toujours le face-à-face (Page III)
Une nouvelle école supérieure voit le jour à Casablanca (Page VII)

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ELU SERVICE CLIENT 2020

Le 25/10/2019 - 15:18 | Supplément

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Document(s) attaché (s) :

Principales dispositions du Projet de loi de finances 2020

Le 23/10/2019 - 12:00 | Supplément

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Le PLF 2020 fixe trois priorités:

-la poursuite de l'appui aux politiques sociales,

-la réduction des disparités sociales et territoriales et la mise en place des mécanismes de la protection sociale

-l'impulsion d'une nouvelle dynamique à l investissement et le soutien de l'entreprise.

 

Document(s) attaché (s) :

Métiers manuels? Surtout pas!

Le 22/10/2019 - 10:44 | Supplément

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Les jeunes préfèrent l’administration, le commerce et le management
Le ¼ des effectifs de la formation professionnelle s’y oriente
Une offre de cursus déséquilibrée et déconnectée des besoins du marché (Pages IV & V)

Information, communication, une filière qui monte (Page VII)

Abandon scolaire: Des statistiques à prendre avec des pincettes! (Page VI)
Startups: Les programmes de soutien se multiplient (Pages II & III)
Apprendre les maths: La recette d’un prof qui a enseigné pendant 40 ans (Page VIII)

 

Document(s) attaché (s) :

Cadres: 4/10 rêvent de changer de métier!

Le 15/10/2019 - 09:26 | Supplément

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La majorité est à la recherche de bien-être
Plus de la moitié n’est pas épanouie dans son travail
Les jeunes et les femmes, les plus stressés, selon Rekrute.com (Pages IV & V)

L’école marocaine vs la finlandaise (Page VI & VII)

S’inspirer de la nature pour gérer ses troupes? (Page VIII)
Université: L’urgence d’intégrer le 4.0 (Page III)
Les X présentent leur livre blanc pour la R&D (Page II)

 

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Super profs: Ils continuent à nous épater!

Le 08/10/2019 - 17:08 | Supplément

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Un enseignant d’histoire-géo initie ses élèves au coding et à la robotique

Un instituteur de français crée une classe high-tech dans un douar

Efforts personnels de formation, innovation et beaucoup de dévouement!  (Pages VI & VII)

Mission laïque française Les frais augmenteront de 3% par an (Page II)

Moulay Hafid Elalamy: «DRH, vous ne faites pas votre job!» (Page III)

Employabilité des jeunes, que de défis à relever (Page IV)

■ Coup de pouce de BMCE aux startuppers (Page V)

 

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Centres d’appels: La bataille de l’image

Le 01/10/2019 - 09:44 | Supplément

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Plébiscités par leurs employés et ex-salariés, boudés par les jeunes diplômés
■ Hautement stressants, mais des évolutions de carrière rapides
■ Les conclusions d’une enquête de Rekrute.com (Pages IV à VI)

■ L’université de Casablanca veut entamer sa transformation (Page III)

■ Rabat forme ses enseignants aux langues (Page II)
■ Pour responsabiliser vos salariés, donnez-leur de l’autonomie (Page VII)
■ Gérer ses télétravailleurs: Comment s’en sortir (Page VIII)

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